根据工作安排，参照《哈尔滨工业大学班主任管理办法》（哈工大党学〔2024〕5号），现面向学院全体教师开展2026-2027年度班主任聘任工作，相关事宜通知如下：
一、配备原则
1.班主任应为人师表，做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。围绕学生，关照学生，服务学生，做学生的良师益友，引导学生德智体美劳全面发展。
2.班主任须为学校教师、管理人员或领导人员，鼓励学院聘任高层次人才担任班主任。原则上每个本科生班级须配备1名班主任，研究生班级视具体情况配备班主任。
3.班主任由学院进行选聘备案，若一名班主任带多个班级，则每个班级分别备案（工作量分别计算）；若一个班级有多名班主任，则只认定一名班主任工作量。
4.班主任聘期不低于1学年，原则上期间不得中断指导或者更换所指导班级。如班主任任职期间因公外出6个月以上，学院应再选聘1名教师担任班主任，学生工作部（处）审核学院聘任结果，并抄送人事处备案。新聘班主任与原聘班主任应在备案后3天内完成工作交接。
5.2025级本科生班主任自2026年秋季学期起，任期三年。2026级硕士研究生班主任自2026年秋季学期起，任期两年。
6.2026级新生班主任（基础学部、威海校区）具体要求待学校通知后进一步确定，可随本次聘任工作预报名，其中威海校区班主任因威海校区同步配备班主任，一般不计算学生工作经历。
其他具体要求可参考“附件1：哈尔滨工业大学班主任业绩考核方案”、“附件2：哈工大党学〔2024〕5号中共哈尔滨工业大学委员会关于印发《哈尔滨工业大学班主任管理办法》的通知”。
二、选聘条件
1.政治强、业务精、纪律严、作风正。
2.坚持党的基本路线，坚决贯彻党的教育路线、方针、政策，有较强的政治敏感性和政治辨别力。
3.德才兼备，乐于奉献，潜心教书育人，热爱大学生思想政治教育事业，具有强烈的事业心和责任感。
4.具备较强的组织管理能力、语言表达能力、教育引导能力和沟通能力，担任班主任的在编在岗教师应能够处理好教学科研工作与班主任工作的关系。
5.具备履行班主任岗位职责的身体条件。
三、工作职责
班主任应围绕学校人才培养中心、围绕学生成长需求、围绕一线工作实际，自觉将思想政治教育融入日常、抓在经常，切实加强工作针对性、提升学生幸福感、增强结果有效性。主要包括本班学生的品德培养、学风建设、专业指导、日常管理等内容，详细要求见“附件1：哈尔滨工业大学班主任业绩考核方案”、“附件2：哈工大党学〔2024〕5号中共哈尔滨工业大学委员会关于印发《哈尔滨工业大学班主任管理办法》的通知”。
四、评价考核
班主任考核由学生工作部牵头组织，大一年级班主任考核由基础学部具体实施，其他年级由学院具体实施。考核等级分为优秀、合格、不合格。考核结果将作为学院教师工作量界定、评优评先、职称评聘依据。
五、选聘流程
7月28日-8月3日，教师填写《澳门六合彩(中国)官方网站 2026年班主任选聘申报表》（附件3），同时教师所在党支部的支部书记填写《XX党支部班主任推荐名单汇总》（附件4）（含排序），以上附件3、4电子版请以党支部为单位打包报送，于8月3日（星期一）17:00前报送邮箱：[email protected]。
8月4日-8月9日，学院确定班主任拟聘任人选名单。
8月10日-8月12日，对拟聘任候选人名单在学院内进行公示，并上报学校。
附件2：哈工大党学〔2024〕5号 中共哈尔滨工业大学委员会关于印发《哈尔滨工业大学班主任管理办法》的通知.pdf
附件3：澳门六合彩(中国)官方网站
2026年班主任选聘申报表.doc
